■階層別研修

講座名 開催月日 対象 開催地 定員 受講料(消費税込み)
新入社員研修 4月4日(火)・5日(水)
(2日間 13時間)
新入社員 広島市 30名 21,000円
(会員16,000円)
ねらい:
企業人としての行動のあり方,職場のマナー・エチケットを中心に実務の習得を図ります。
新入社員フォローアップ研修 9月6日(水)・7日(木)
(2日間 13時間)
入社半年目から1年を経た新入社員 広島市 30名 21,000円
(会員16,000円)
ねらい:
入社後の慣れを打破し,仕事の基本を再認識するとともに,自立した社員を目指し,自分の価値やキャリアなどについて習得を図ります。
中堅社員研修 6月27日(火)・28日(水)
(2日間 13時間)
入社3年目から係長職前までの中堅社員 広島市 30名 21,000円
(会員16,000円)
ねらい:
中堅社員としての立場や役割を認識し,後輩指導のポイントや中堅社員としての問題解決能力の習得を図ります。
管理者研修 7月26日(水)・27日(木)
(2日間 13時間)
管理者又は候補者 広島市 30名 21,000円
(会員16,000円)
ねらい:
管理者の役割,部下の指導・育成,職場の問題解決,管理者としての自己革新などの習得を図ります。